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양주시립장욱진미술관 기간제근로자 채용 공고

양주시립장욱진미술관에서 근무할 기간제근로자를 공개 모집하오니, 해당 분야의 전문성과 경륜을 갖춘 분들의 많은 응모를 바랍니다.

2023. 3. 8.

양주시장

Ⅰ

채용분야 및 근무내용

채용분야

근무처

채용인원

근무내용

연구원

양주시립장욱진미술관

1명

- 미술관 학예업무 보조

· 교육, 문화자원봉사자 업무보조

· 홍보 및 미술관 운영보조

※ 상기 인원은 기준인원으로 실제 채용인원은 응시현황 등에 따라 변경(축소) 가능

Ⅱ

응시자격

채용분야	구분	자격조건
연구원	학력 및 전공	• 대학졸업(예정)자 이상 • 관련학과 전공 - 미술교육, 아동교육, 교육공학, 미술사, 미술이론 미학, 예술학, 큐레이터학 등 해당 직무와 관련된 학과 • 우대사항 - 업무관련 자격증(학예사자격증, 문화예술교육사 등) 소지자 - 디자인 및 외국어 능력 우수자
	성별 및 연령	• 성별 및 연령 무관
	자격사항	• 주말 및 공휴일 근무 가능자 • 인사 관련 규정 상 결격사유에 해당되지 않는 자 ※ 결격사유는 Ⅵ 기타유의사항 참조

Ⅲ

채용방법 및 일정

○ 채용방법

서류전형

• 신청서, 이력, 자격·경력, 자기소개 등

• 해당 직무수행에 관련되는 응시자의 자격·경력 등이 정해진 기준에 적합한지

등을 서면으로 심사하여 합격자 결정

⇩

면접전형

• 서류전형 합격자에 한해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검증

※ 응시현황 등에 따라 최종 합격자 결정

○ 채용일정

일정	일시	비고
모집공고	2023. 3. 8.	• 양주시청 홈페이지 • 양주시립장욱진미술관 홈페이지
접수기간	2023. 3. 16.~ 2023. 3. 17.	• 제출방법: E- mail 접수 (berskats@korea.kr) - 접수시간 : 2023.3.16. 9시~2023.3.17. 18시 이내 접수분에 한 - 별도 방문접수 불가
서류전형 합격자 발표	2023. 3. 21.	• 개별통보
면접전형	2023. 3. 24.	• 일시: 2023. 3. 24.(금) 14:00~ * 일시는 응시자 현황에 따라 변동 가능 • 장소: 양주시립장욱진미술관 지하1층 * 구체적인 사항은 서류전형 합격자 발표 시 공지
최종 합격자 발표	2023. 3. 27.	• 개별통보
채용 예정일	2022. 3. 28.	• 일시 및 장소 : 2022. 3. 28.(화) 9:00 양주시립장욱진미술관 1층

Ⅳ

제출서류

○ 응시원서(공고문 붙임 양식) 및 개인정보 동의서 각 1부

○ (해당자에 한함) 경력증명서, 자격증(사본), 취업지원 대상자 확인 서류 등

※ 입사지원서 상 기재사항이 허위로 판명될 경우 합격취소 처리

Ⅴ

근무조건

구 분	주 요 내 용
근로계약	• 계약기간 : 3월 28일부터 12월 26일까지 • 근무시간 - 주 5일, 1일 8시간(09:00~18:00) ※ 근무성격 상 주말, 공휴일 근무 필수 (주말, 공휴일 근무 시 주중 대체휴무 실시) - 휴게시간 : 12:00 ~ 13:00(1시간) ※ 민원편의 및 공무상 필요할 경우 근로자의 동의 후 근로시간 변경 및 연장 가능
근무지	• 양주시립장욱진미술관
보수 및 복지	• 1일 86,160원(주휴수당 별도지급) ※ 주휴수당은 1주 개근 시 지급
기타사항	• 휴가 : 연차 유급휴가 인정, 경조사 휴가, 공가 등 • 후생복지 : 산재, 고용, 건강보험 및 국민연금 가입(공통사항)

Ⅵ

기타유의사항

○ 응시자격 중 결격사유는 다음과 같습니다.

- 피성년후견인 또는 피한정후견인

- 파산자로서 복권되지 아니한 자

- 금고 이상의 실형을 선고를 받고 그 집행이 종료되거나, 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자

- 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

- 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자

- 징계로 파면처분을 받은 때로부터 5년이 지나지 아니한 자

- 징계로 해임처분을 받은 때로부터 3년이 지나지 아니한 자

- 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

- 병역의무를 기피 중에 있는 자

○ 응시원서 등에 허위 기재 또는 기재 착오, 구비 서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

○ 응시자가 ｢채용절차의 공정화에 관한 법률｣ 제11조에 따라 최종합격자 발표일 이후 14일부터 30일 간 제출한 채용서류의 반환을 신청하는 경우에는 반환(최종 채용 합격자, 전자문서 및 채용부서 요구 없이 자발적으로 제출한 서류의 경우는 제외)하며, 반환하지 않거나 전자적으로 접수한 서류는 ｢개인정보 보호법｣ 에 따라 파기합니다.

○ 제출한 서류 내용이 사실과 다를 경우 합격을 취소할 수 있습니다.

○ 입사지원서 및 경험 혹은 경력 기술서 등은 정확히 작성하여야 하고, 이를 준수하지 아니할 경우 사안에 따라 불이익을 받을 수 있습니다.

○ 최종합격자의 채용포기, 결격사유 등 사정으로 결원 보충 필요시 면접시험 성적에 따라 추가합격자를 결정할 수 있습니다.

○ 응시자가 선발 예정(기준) 인원수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않거나 당초 예정인원보다 적게 채용할 수도 있습니다.

○ 합격자 발표 후라도 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

○ 본 계획은 사정에 의해 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당시험 전에 변경 통지 또는 공고할 예정입니다.

○ 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위자료를 제출하였을 경우 관계 법령에 의거 형사고발 조치를 당할 수 있습니다.

○ 기타 추가 문의는 양주시청 문화관광과 미술관팀(☎ 031- 8082- 4241)로 문의바랍니다.